O desejo de empreendedores é fazer com que o negócio decole e para isso existem algumas características que podem ajudar no processo. As organizações exponenciais são uma realidade cada vez mais presente, mas ainda assim não são de fácil realização.

As organizações exponenciais mesmo tendo um rendimento maior do que o comum, podem ter o custo reduzido consideravelmente frente outras empresas. De forma geral, o rendimento de soluções de uma organização exponencial, é de pelo menos 10 vezes.

Isto é, o crescimento acelerado de empresas é o que efetua a existência de organizações exponenciais. Ou seja, possuem o crescimento maior do que o esperado para as outras instituições.

Quais são as características de organizações exponenciais?

As empresas exponenciais possuem algumas características de desenvolvimento que vão para além do crescimento superior às outras empresas. Desenvolver uma inovação empresarial de destaque, exige qualidades particulares.

Avançar de forma exponencial e não linear, precisa de uma série de esforços na quantidade de direcionamentos para facilitar os processos que estão envolvidos. Por isso, o crescimento depende especialmente de dois fatores.

• Inovações tecnológicas;
• Escalabilidade.

Antigamente, boa parte dos investimentos de uma vida dentro ou fora do espaço profissional, girava em torno de bens físicos. Atualmente, o sistema é gerado através de informações.

O acesso à essas informações possibilita o conhecimento sobre soluções que precisam ser encontradas. Portanto, a chance de encontrar uma oportunidade de negócio crescem de maneira notável.

• Boa ideia passível de execução;
• Precisar ter um Propósito Transformador Massivo (PTM);
• Perceber oportunidades de mercado;
• Ter colaboradores e público engajados;
• Ativos alavancados;
• Trabalhar algoritmos;
• Sustentabilidade econômica.

Conheça quais são as vantagens de uma organização exponencial

A administração de empresas exponenciais pode trazer inúmeras vantagens no dia a dia da organização, quanto no retorno financeiro. Por isso, é válido destinar esforços para alcançar o desenvolvimento exponencial de um empreendimento.

• Vantagem competitiva;
• Aperfeiçoamento constante;
• Crescimento acelerado;
• Gestão horizontal;
• Trabalhos mais flexíveis.

Além de ter uma equipe sob demanda. Essa utilização de equipe sob demanda faz com que os custos sejam reduzidos drasticamente, pagando os recursos de pessoas necessárias para fazer o projeto funcionar.

Com planejamento, pesquisa e disciplina é possível criar um novo projeto com possibilidade exponencial ou até mesmo alterar o padrão que está sendo utilizado na empresa atual.

Conheça alguns exemplos de organizações exponenciais

Analisando algum tempo atrás, as opções de transporte público eram mais reduzidas e na opção de ter uma locomoção com maior privacidade e comodidade, a única solução era recorrer aos táxis.

Hoje existem diversos aplicativos que possibilitam que pessoas peçam carros para se locomover sem precisar gastar muito. Esse é um exemplo claro de uma organização exponencial.

Isto é, identificou a necessidade de mercado, digitalizou a solução e criou uma legião de utilizadores. Logo, se for pensado de forma mais realista, talvez a necessidade nem existisse de forma gritante antes de ser criada a solução. E agora já se tornou um hábito.

Assim como os aplicativos de transporte, os apps de delivery também trouxeram um novo conceito para o jeito como as pessoas se alimentam. Por fim, perceber o espaço para a criação de um negócio e encontrar formas de realizá-lo de forma eficaz.

As organizações exponenciais são uma possibilidade de expansão de mercado e recursos financeiros. Sem necessariamente depender muito investimento inicial. Para mais informações como essa, assine nossa newsletter no WhatsApp e receba ainda mais conteúdos gratuitos!